Corso per RSPP Datore Di Lavoro – Modulo Giuridico-Normativo per aziende a Rischio Basso - LS Formazione LS Formazione

Corso per RSPP Datore Di Lavoro – Modulo Giuridico-Normativo per aziende a Rischio Basso

D. Lgs. 81/08 – Aggiornamento Accordo Stato Regioni del 21.12.2011

codiceCODICE CORSO

4RSP731

Fruizione

6 Mesi

requisitiREQUISITI DI SISTEMA

CPU Pentium II 400Mhz, 32MB RAM,
Scheda video SVGA, Scheda audio

durataDURATA

4 ore

A CHI SI RIVOLGE

Tutti i Datori di Lavoro che in base al D. Lgs. 81/08 intendono assumersi il compito di responsabile della Prevenzione e Protezione della propria azienda.

OBIETTIVI

Il datore di lavoro ha l’obbligo di tutelare la sicurezza e la salute dei lavoratori e, per farlo al meglio, deve dotarsi, per legge, di una funzione aziendale dedicata alla gestione della sicurezza e prevenzione aziendale: il servizio di prevenzione e protezione (SPP). Il corso ha l’obiettivo di fornire, o di perfezionare, le conoscenze del datore di lavoro in materia di sicurezza sul lavoro, sottolineando gli aspetti normativo-giuridici indicati nell’Accordo Stato Regioni del 21.12.2011.

CONTENUTI

  • Sistema legislativo in materia di sicurezza dei lavoratori
  • La responsabilità civile e penale e la tutela assicurativa
  • La “responsabilità amministrativa delle persone giuridiche, delle società e delle associazioni, anche prive di responsabilità giuridica” ex D. Lgs. 231/2001 e s.m.i.
  • Il sistema istituzionale della prevenzione
  • I soggetti del sistema di prevenzione aziendale secondo il D. Lgs. 81/08: compiti, obblighi e responsabilità
  • Il sistema di qualificazione delle imprese
TEST INTERMEDI

All’interno di ogni modulo vi sono dei momenti di verifica dell’apprendimento non vincolati che consentono all’utente di interagire con l’animazione verificando l’apprendimento dei concetti presentati

SUPERAMENTO

Al termine del corso è previsto un test finale che verifica l’apprendimento con domande a risposta singola e multipla riguardo l’intero contenuto del corso suddiviso per i moduli fruiti.

CERTIFICAZIONE

Il corso prevede una certificazione in base alle disposizioni espresse nel Testo Unico D. Lgs. 81/2008 e rafforzate in sede di Conferenza Stato-Regioni.
Il DDL si curerà di effettuare autonomamente i restanti moduli GESTIONALE, TECNICO e RELAZIONALE per concludere la propria formazione

TIPOLOGIA DI ERAGOZIONE

courseware multimediale